Hợp pháp hóa giấy chứng nhận kinh nghiệm là nội dung doanh nghiệp cần quan tâm khi giấy tờ chứng minh kinh nghiệm của người lao động được cấp ở nước ngoài. Việc kiểm tra đúng yêu cầu hợp pháp hóa lãnh sự, dịch thuật, chứng thực và nội dung tài liệu ngay từ đầu sẽ giúp hạn chế tình trạng hồ sơ xin giấy phép lao động phải bổ sung hoặc xử lý lại.
Hợp pháp hóa giấy chứng nhận kinh nghiệm cần được thực hiện dựa trên nguồn gốc giấy tờ, quốc gia cấp, cơ quan phát hành và trường hợp miễn áp dụng. Doanh nghiệp đồng thời nên rà soát kỹ chức danh, thời gian công tác và lĩnh vực chuyên môn để bảo đảm tài liệu phù hợp với vị trí xin giấy phép lao động tại Việt Nam.
