Giấy phép lao động cho nhà quản lý cần làm rõ chức danh và căn cứ thể hiện vai trò quản lý của người nước ngoài trong cơ cấu doanh nghiệp tại Việt Nam.
Giấy phép lao động cho nhà quản lý nên được chuẩn hóa thống nhất giữa quyết định bổ nhiệm, hồ sơ doanh nghiệp và biểu mẫu xin phép. Điều này giúp hồ sơ rõ ràng và hạn chế yêu cầu giải trình.
