Thủ tục gia hạn giấy phép lao động là vấn đề quan trọng đối với doanh nghiệp và người lao động nước ngoài khi tiếp tục làm việc tại Việt Nam. Trên thực tế, giấy phép lao động chỉ có thời hạn nhất định và không tự động kéo dài khi hết hạn. Nếu không thực hiện gia hạn đúng thời gian, người lao động và doanh nghiệp có thể đối mặt với rủi ro bị xử phạt. Việc nắm rõ điều kiện, hồ sơ và quy trình gia hạn giúp doanh nghiệp chủ động kế hoạch nhân sự. Bài viết dưới đây sẽ hướng dẫn chi tiết thủ tục gia hạn giấy phép lao động theo quy định mới nhất.
Thủ tục gia hạn giấy phép lao động là bước pháp lý bắt buộc để người nước ngoài tiếp tục làm việc hợp pháp tại Việt Nam. Việc thực hiện đúng và đúng hạn giúp doanh nghiệp tránh rủi ro xử phạt hành chính và gián đoạn hoạt động sản xuất kinh doanh. Trên thực tế, nhiều trường hợp bị từ chối do hồ sơ sai hoặc nộp trễ hạn. Vì vậy, doanh nghiệp cần rà soát kỹ thời hạn giấy phép lao động ngay từ đầu. Sử dụng dịch vụ pháp lý chuyên nghiệp sẽ giúp đảm bảo quá trình gia hạn diễn ra nhanh chóng và an toàn.
